Matthias Hofer
CCO · NÖ Landesgesundheitsagentur
23. September 2026
DEX Change
Praxis-Cases aus Produktion, Gesundheitswesen, Logistik & Handel | Live-Checks | AI-Prompting-Class
Event-Informationen
23. September 2026
09:00
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11:00 - CEST
Virtuelles Event
Hat sich Mitarbeiterkommunikation in den letzten Jahren verändert – und wohin geht sie? Genau darum dreht sich DEX Change. Es geht nicht darum, wie Unternehmen Veränderungsprozesse kommunizieren, sondern darum, wie sich interne Kommunikation selbst wandelt: von der reinen Information hin zum Befähigen, von Text hin zu Audio und Video – und mit KI, die Inhalte liest, zusammenfasst und wiedergibt, bevor ein Mensch sie sieht.
Nach einer gemeinsamen Eröffnung wählst du dich in deinen Branchen-Strang ein: Manufacturing, Healthcare, Logistik oder Retail. Dort: kurze Branchen-Einordnung, ein Praxis-Case und eine Live-Demo für genau deine Branche. Zum Abschluss kommen alle branchenübergreifend zusammen – zur Frage, wie ihr eure Deutungshoheit behaltet, wenn KI eure Botschaften liest und wiedergibt.
Redner
Frank Wolf
Chief Strategy Officer & Central Marketing (SVP) · Staffbase
Kevin Hähnlein
Head of Marketing and Strategic Advisory · Staffbase
Sebastian Hoff
Principal Strategic Advisory
Jörg Riedel
Senior Solutions Engineer · Staffbase
Veronica Mayer
Solutions Engineer · Staffbase
Steffen Bähr
Senior Solutions Engineer · Staffbase
Max Rugen
Advanced Solutions Engineer · Staffbase
Agenda
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Alle erreichen, alle befähigen: Wie sich Mitarbeiterkommunikation verändert
Zum Auftakt ordnet Frank ein, wie sich interne Kommunikation in den letzten Jahren verändert hat: weg vom reinen Verteilen von Informationen, hin zum Befähigen der Mitarbeitenden – und mit KI, die immer mehr mitliest und mitschreibt. Er steckt das Feld für den Tag ab: Welche Fragen bewegen die interne Kommunikation gerade, über alle Branchen hinweg? Und worauf kommt es an, wenn du wirklich alle erreichen willst – vom Büro bis in die Werkshalle?
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Vom Schwarzen Brett in die Hosentasche: Kommunikation in der Produktion
Wie erreichst du Menschen, die den ganzen Tag an der Maschine oder in der Werkshalle stehen – ohne festen Schreibtisch und ohne Firmen-E-Mail? Wir starten mit einer kurzen Einordnung, was die interne Kommunikation in der Fertigung heute besonders fordert. Danach zeigt ein Praxisbeispiel aus der Branche, wie es in der Realität gelingt. Zum Abschluss siehst du in einer kompakten Live-Demo, wie KI konkret unterstützt – mit Anwendungsfällen direkt aus dem Produktionsalltag.
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Zwischen Schicht und Stationsalltag: Kommunikation im Gesundheitswesen
Pflege- und Klinikteams arbeiten im Schichtbetrieb, unter hoher Belastung und selten am Bildschirm – eine echte Herausforderung für jede interne Kommunikation. Nach einer kurzen Einordnung der Branche berichtet die NÖ Landesgesundheitsagentur aus der Praxis, wie sie ihre Mitarbeitenden trotzdem zuverlässig erreicht. Zum Abschluss macht eine kompakte Live-Demo greifbar, wie KI im Gesundheitsalltag konkret unterstützt.
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Unterwegs erreichbar: Kommunikation über Lager, Standorte und Straße hinweg
In der Logistik sitzen die wenigsten am Schreibtisch – sie sind unterwegs, im Lager oder auf der Straße. Wir ordnen zuerst ein, was das für die interne Kommunikation bedeutet. Danach zeigt ein Praxisbeispiel aus der Branche, wie Erreichbarkeit und Engagement trotzdem gelingen. Den Abschluss macht eine kompakte Live-Demo mit Anwendungsfällen direkt aus dem Logistikalltag.
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Von der Zentrale auf die Fläche: Kommunikation, die in der Filiale ankommt
Wie kommt eine Botschaft aus der Zentrale wirklich bei den Teams in der Filiale an – bei Teilzeit, Schichtwechsel und hoher Fluktuation? Nach einer kurzen Einordnung der Branche zeigt ein Praxisbeispiel, wie Handelsunternehmen das lösen. Eine kompakte Live-Demo macht am Ende greifbar, wie KI mit konkreten Anwendungsfällen aus dem Filialalltag hilft.
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Deutungshoheit im KI-Zeitalter: Wie ihr bestimmt, was die Maschine für wahr hält
Jahrzehntelang hat die Kommunikation Inhalte erstellt und verteilt. Heute liest und schreibt KI eure Botschaft, bevor ein Mensch sie sieht. Damit verschiebt sich euer Job vom Verfassen von Inhalten zum Verantworten dessen, was die Maschine für wahr hält. Zum Abschluss kommen wir branchenübergreifend zusammen und arbeiten an genau dieser Fähigkeit: eure Deutungshoheit zu behalten, wenn die KI eure Botschaften liest, zusammenfasst und wiedergibt.