Die führende Staffbase Mitarbeiter-App hilft dir, deine Mitarbeitenden überall mit persönlicher, relevanter und bedeutsamer Kommunikation zu erreichen.

Eine Mitarbeiter-App ist für deine interne Kommunikation unverzichtbar, weil sie der beste Weg zum Erreichen aller Mitarbeiter*innen ist, unabhängig davon, wo sie arbeiten. Staffbase bietet eine Lösung, mit der deine interne Kommunikation auch Non-Desk-Mitarbeitende erreicht – selbst wenn diese keine E-Mail-Adresse haben –, damit alle am gleichen Strang ziehen.

Um das Engagement der Mitarbeiter-App zu maximieren, musst du mehr als nur Unternehmensnachrichten anbieten. Du solltest deinen Mitarbeiter*innen Inhalte bieten, die sie wirklich brauchen und die sie zum interagieren motivieren. Staffbase geht beispielsweise über die Kommunikation hinaus, indem es eine Social Wall anbietet, über die sich Mitarbeitende mit Kolleg*innen aus anderen Standorten und Abteilungen austauschen können, sowie Integrationen mit HR-Tools für Prozesse wie Urlaubsanträge und Schichtplanung – so wird die Firmen-App zu einem Tor für alles, was Mitarbeiter*innen für ihre Arbeit benötigen.

Unternehmens-Apps bieten Mitarbeiter*innen alles, was sie brauchen, an einem Ort – und zwar in einer maßgeschneiderten und personalisierten Umgebung. Die Staffbase Mitarbeiter-App bietet Unternehmensnachrichten, Informationen und Ressourcen sowie Zugang zu den Tools und Diensten, die Mitarbeiter*innen nutzen, damit sie alles, was sie brauchen, auf ihren mobilen Geräten haben.

Mitarbeiter-Apps, die auf Unternehmensmanagement und -sicherheit setzen, stellen sicher, dass die Informationen der Mitarbeitenden geschützt sind. Staffbase garantiert Datensicherheit durch DSGVO-Konformität, ISO 27001-Zertifizierung und Nutzung von geschützten Datenhosting in Microsoft Azure Rechenzentren.

Alle Unternehmen können von Mitarbeiter-Apps profitieren, um deine gesamte Belegschaft zu erreichen. Wir sehen allerdings einen besonderen Mehrwert für Unternehmen mit vielen Non-Desk-Mitarbeitenden in Branchen wie der Fertigung, dem Gesundheitswesen, der Logistik, der Automobilindustrie, dem Einzelhandel sowie der Energie- und Versorgungswirtschaft.